台中捷運公司繼今年前2次招考後,第三波招考也已開始接受報名,起薪最高上看65,報名時間自1087月底至813日截止。台中捷運綠線正在試運轉,預定於明年全線通車營運,中捷持續招募軌道人才,今年的第3波招考將再補進新血37人,包括經營管理與運務兩大類組,共計十六個類科,筆試將於921日周六舉行,緊接著922日為面試環節。此外中捷第二次招考的書面資料審查結果也已公告,應考人可上網查詢結果。

因應未來業務需求 台中捷運徵才2波共152

台中捷運綠線電聯車為無人自動駕駛,自今年7月開始依日後營運班表試車,且在近日內完成連續一周的無間斷試車,已順利達成營運審核,可望於明年底通車,因未來的初履勘業務與正式營運後的人力需求,今年下半年連兩波招考將補進152名人力。中捷第二次招考的書面資料審查也在85日公告結果,並以電子郵件通知應考人結果,接下來的筆試將在817日舉行、面試則在818日,書面資料審查占總成績30%、筆試占30%、面試則占40%

台中捷運招考薪水 41K65K

台中市政府持有台中捷運公司完全的股權,中捷公司表示,新進人員都會有一套公平且具有激勵效果的薪資與福利,且非常重視員工的專業技術,未來將會有一系列的技能培訓課程,鼓勵員工持續精進取得證照,提升工作技能。台中捷運公司薪水依不同職務約為41K65K左右,此次招考以組長薪資為最高約65K、其次為副段長約為52K、助理工程師約為48K、領班與站長則分別約為42K41K

 中捷招考報名至813  

108台中捷運公司的第三次招考報名時間只到813日,中捷公司表示,請應考人務必在報名前確認是否與應徵職務要求的資格條件相符,並且提供正確的證明文件資料,以免在第一關的書面審查就未通過。舉例來說,若報考助理管理師的會計類與財務類,就需提供大專校院以上財務金融、會計、企業管理、貿易、商學管理等相關院所的學位證書或畢業證書,非只提供最高學歷證明;此外,若有需檢附工作證明如「薪資明細表及勞保投保證明」,請務必兩樣都需附上,而非擇一。

中捷公司新進人員每月參考薪資表

職稱

每月參考薪資(新臺幣元)

組長

65,000

副段長

52,000

助理工程師

48,000

助理管理師

46,000

領班

42,000

站長

41,000

【簡章下載】臺中捷運108年度人員招募第三次公開延攬9月甄試簡章

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