國家考試第一新聞台

新冠疫情打亂2020年就業市場，大學畢業新鮮人也慘遭波及，今年就業職缺減少許多，還得跟失業者競爭找頭路，加上無薪假人數大增，想轉職的人也比往年更多，也讓這群新冠世代的畢業新鮮人求職之路更顯艱辛。譚家翔在考進中油公司之前，也是剛畢業不久、當完兵的社會新鮮人，為了面對經濟壓力跟家人的期望，報名了中油招考，渴望進入國營事業工作。他覺得國營事業的制度與保障完善，年終有3到4個月，且中油招考釋出缺額多，讓人難以抗拒。

考前輕鬆面對中油考試　半個月調整身心最佳狀態

一開始準備中油招考時，譚家翔對考科內容感到陌生，所以花非常多的時間在念書上課；到考試前3個月時，再把所共同科目與專業科目全部複習一遍，他認為，越接近考試時間記憶越深刻，把教材再次融會貫通念過一遍，有助於考前作答。另外，在考前的關鍵半個月，他認為要放鬆心情面對，且養成運動的好習慣，才能將身心調到最佳狀態，避免考試時意外失常。

理解精髓配合口訣　苦讀拚過中油招考

在中油考試共同科目中，雖然國文沒有範圍，但他表示能從歷屆考題中了解人物和年代重要性；英文科目他則建議在睡前背單字，提升記憶力，藉以強化自身單字能力；專業科目方面，雖然物理、化學有範圍，但在考試當下能不能表現出正常實力，則取決在平時累積解題的經驗，加上理解所有單元的重點精髓，就不用擔心題目太難或太多，試著把有關的各類題型做結合，就能順利解題，再配合平日老師傳授的口訣，讓背誦變得更簡單。

後疫情時代　中油招考徵新血近900人

國際間最具公信力、全球首個企業永續投資評比指標評選工具之一的道瓊永續指數，日前公告了2020年的評比結果，中鋼公司已連續9年入選成分股企業。此評選有利投資者進行投資標的選擇、也是企業追求永續發展的重要自我評估，具有「全球性、整合性、永續性」的社會責任指數，每年會邀請全球數千家企業進行評比，評選時針對經濟、社會、環境三大面向來評價該企業組織永續發展的能力，能入選為成分股的企業只有各產業永續發展得分最高的前10%企業，顯示中鋼永續發展的成績卓越。

中鋼國內外均頻獲獎項　再度榮獲企業公民獎

今年有32家鋼鐵業者參加道瓊永續指數評比，中鋼在經濟、環境、社會三方面都保持一定水準，不但在管理系統、環境政策、環境報告、水風險等項目中均有優異表現，另外在營運生態效益、風險與危機管理、企業公民與慈善等項目的成績也大大提升，因此已連續9年入選。而中鋼一向注重企業的永續發展和社會責任，因此除了國際獎項，在國內方面，也已連續4年榮獲日前天下雜誌公佈的2020「天下CSR企業公民獎」，並於大型企業組的TOP50中獲得第17名，不論在公司治理、環境保護、企業承諾、社會參與等都有優良成效，更獲得高度肯定。

中鋼注重環境保護與企業發展　提供員工良好勞動條件

中鋼也積極投入循環經濟發展項目，推動將「轉爐石應用於瀝青混凝土鋪面」，有效提昇瀝青混凝土路面的品質和耐久性，並通過英國標準協會BS 8001循環經濟標準查核，成為全球首家取得認證的鋼鐵業。對內中鋼也同時注重員工福利，不但嚴格遵守國內外勞動及人權規範，提供員工更好的勞動條件，也增加多項優於法規的勞動權益及福利，例如去年第5次與中鋼企業工會簽訂團體協約，積極打造友善的工作環境。而為了統整企業管理、環境永續、社會關懷三大方向，於108年成立治理暨永續委員會，也獲得108年度臺灣證券交易所公司治理評鑑的前5％排名。

中鋼招考起薪最高3萬8　每年調薪最高8%

110年關務特考、身障特考報名自109年12月29日開始，並於110年1月7日截止，預定明年4月24、25日舉行考試。關務特考三等考試設11科別缺額105名，四等考試設8科別缺額145名，五等考試設輪機工程1科缺額2名，總計缺額252名；身障特考三等考試設7類科缺額13名，四等考試設10類科缺額19名，五等考試設6類科缺額21名，總計缺額53名。關務特考設台北等3考區，身障特考設台北、台中、高雄等6考區。

關務特考薪水上看5.3萬

110年關務特考設三、四、五等考試，三等考試設設財稅行政、關稅法務、關稅會計、關稅統計等11科別，合計缺額105名；四等考試設一般行政、關稅會計、關稅統計等8科別，合計缺額145名；五等考試僅設輪機工程1科，缺額2名，110年考試總計缺額252名。關務人員平日業務包含進出口通關作業、行李檢查等內容，因為業務需求，對英文能力有一定要求，工作採輪班制，除了本薪外另有提供津貼加給，起薪約3.3萬至5.3萬元，實質收入高於同職等公務員。

身障特考保障弱勢族群工作權　薪水可達4.7萬元

身障特考同樣設有三、四、五等考試，其中三等考試設一般行政、一般民政、教育行政等7類科，合計缺額13名；四等考試設一般行政、社會行政、教育行政等10類科，合計缺額19名；五等考試設一般行政、社會行政、教育行政等6類科，合計缺額21名，110年考試總計缺額53名。身障特考報名有限制，須持有由政府機關核發之身心障礙手冊或殘障手冊，為配合考生需求，考場也有提供各項輔助措施，以維護弱勢族群參與國考的權益，錄取後薪水與同職等公務員相同，約3萬至4.7萬元。

關務特考報名自12月29日開始

工程師是不少人理想的工作，但王致穎後來卻不這麼認為，他當時是科技公司的電控工程師，時常應工作需要，在兩岸飛來飛去，犧牲了許多能陪伴家人的機會，加上他認為科技業的工作也並非十分穩定，於是在親朋好友的力挺下，決定挑戰郵局招考。這是他二次參加郵局招考，上一次他僅差0.01分就能順利上榜，不過這並沒有打擊他的信心，他告訴自己，這次絕對要更加努力，果然讓他順利考進國營事業中華郵政。

靠一本書策略　通過郵局考試

非全職考生的他一邊上班、一邊備戰郵局招考，所以能讀書的時間總是十分珍貴，他每天都抓緊下班後的時間拚命苦讀，一直到離郵局招考只剩一個月才請假專心念書。他認為書讀多本無益，自己是屬於「一本書策略」，重點必須讀得精且深。他覺得企管老師的課程生動活潑，讓自己從完全不會到會，如果課堂都有專心聽課、課後也有勤加複習，加上多練習考古題，這科很快就可以上手、拿到80分以上；另外在郵政法交通法部分，他則強調要努力，有背就能拿高分。

準備充分、沉穩應對　郵局招考口試莫卡詞

郵局招考筆記過關後，他開始做口面試的準備，自己上網搜尋不少資料參考，不斷思考、研究面試官會從自傳中問出什麼問題。他記得面試當天，雖然不斷的跟自己說不要緊張，但面試過程中還是令人十分緊張，加上其他的考生都拿著資料不停背誦、深呼吸，現場瀰漫著緊張氛圍；但他提醒考生，只要做好充分準備，自我介紹時不要卡詞，回答問題也不要想太久，這是搶下好印象的重點，另外要記得保持微笑，別被面試官的氣場嚇到，只要沉穩的應答，分數就不會太差。

受海角七號影響　嚮往郵局郵務工作

求學時固然可以依著興趣選填志願，但就業時一定要秉持理性選擇有前景的職業，如果從事與所學相關的行業，但發展前景堪憂，薪資也遠低於一般行情的平均水準，審時度勢該轉換跑道時就要明快決定，優柔寡斷只會耽誤寶貴青春，等到窮途末路時就來不及了，只要能夠設法轉職成功，就算是學非所用又何妨，錢途無量才是王道。

社會新鮮人揪肝苦，入行只領22K

沈廉庭的職涯歷程就是個鮮明例證，他就業之初算是相當順利，大學還沒畢業就已經謀得相關科系的工作，就職於承包政府用地徵收工程的某工程顧問公司，薪資雖然微薄起薪只有22K，但是心裡期待上軌道後可以有更好的發展，可是工作了二年也只調升到30K而已，錢少事多還要仰人鼻息，因此讓他萌生了另謀出路的念頭。然後看到同屆一些起步較晚的同學表現，反而在國考這條路上都有相對亮眼的成績，在他工作將近滿二年時回頭思索檢討，覺得要突破目前瓶頸就必須痛下決心改弦易轍，賴在原地只是陷在泥淖裡打轉，永遠無法走出自己想要的理想人生，因此毅然決然提出辭呈踏上了國考這條路。

鎖定不動產頁，從考取房仲證照下手

台灣國際造船公司日前公告將於年底舉辦109年第二次新進人員招考，此次台船招考將自11月16日開始受理網路線上報名、至12月9日截止。共招考工管類和技術類2大類組，甄試包含初試筆試、複試體能測驗及面試，將於12月27日統一舉辦初試，複試日期則依照組別分別進行，工管類為110年2月3日至2月9日、技術類為110年1月26日至2月2日。工管類分為第一類組和第二類組，共有72個職缺，起薪約2.7萬至最高5.2萬；技術類分為第一類組、第二類組和第三類組，共有198個職缺，起薪約2.9萬至3.2萬。

台船招考起薪約27K至52K　年底舉辦第二次甄選

此次台船招考為109年的第二次新進人員甄選，招考類組有2大類，第一大類工管類共分為第一類組和第二類組，職務包含非破壞檢測工程師、儀表校正工程師、航海工程師、船務管理師、環保工程師、電銲工程師、職業安全管理師、專案管理師、人資管理師、企劃管理師和警衛管理員等，共招考72名，起薪約2.7萬至最高5.2萬。第二大類技術類有三類組，職位分為技術生和技術員，包含電銲工、冷作工、鉗工、電工、起重工、繪圖工、木工、塗裝工、輪機檢驗、電機檢驗等，共招考198名，起薪約2.9萬至3.2萬。

台船招考科目最多只考3科　最低門檻為高中職畢業

台船招考甄試方式分為初試和複試2階段，第一階段初試為筆試，工管類包含共同科目和專業科目，共同科目為國文、英文，專業科目依照組別而不同，部分組別如非破壞檢測工程師、儀表校正工程師、航海工程師則不需考專業科目，報考資格為大學以上畢業，警衛管理員和行政管理員則為高中職畢業可報考。技術類只需考國文、英文、數學3科，命題範圍為高中職程度，無專業科目，均為高中職畢業可報考，其中鉗工、電工、起重工、繪圖工、木工、塗裝工等第二和第三類組另需具備相關證照。

工程師及技術類需考體能測驗　台船招考明年2月公告錄取名單

考選部公告110年導遊領隊考試報考日期，預定109年12月8日至17日報名，110年3月13、14日舉行，考試設有台北、桃園、新竹等12個考區。外語導遊另有舉行第二試口試，預定110年5月4日至10日報名，5月29日舉行，第二試僅設台北考區。考試院表示，考試共設外語導遊等4類科，外語導遊考試設有英語、日語等14種外國語可供選試，報名資格、考試科目、試題題型、計分方式等相關考試規則，均載於應考須知。

110年導遊領隊考試設外語導遊等4類科

明年導遊領隊考試報名即將展開，預定於109年12月8日至17日期間受理，採網路報名制，有意報名者可到考選部網路報名資訊系統登記，報名完成後下載列印報名文件，連同應考資格證明文件以掛號郵寄至考選部專技考試司第一科，並於12月18日前繳清報名費。考試設有外語導遊、華語導遊、外語領隊、華語領隊等4類科，預定於110年3月13日舉行外語領隊及華語領隊考試，3月14日舉行外語導遊第一試及華語導遊考試，考試設台北、桃園、新竹、台中、嘉義、台南、高雄、花蓮、台東、澎湖、金門及馬祖等12考區。

持有華語導遊領隊證照者　跨考只須再考1科外國語

外語領隊考試設有英語、日語、法語、德語、西班牙語等5種外國語可供選試，外語導遊考試則設有英語、日語、法語、德語、西班牙語、韓語、泰語、阿拉伯語、俄語、義大利語、越南語、印尼語、馬來語、土耳其語等14種外國語。外語導遊另有舉行第二試口試，預定110年5月4日至10日報名，5月29日舉行，第二試僅設台北考區。已持有華語導遊領隊證照者，想要再跨考其他外國語別時，只需再考外國語一科即可。

導遊領隊考科平均60分就及格

細數職場上各行各業千百種，各人可以依著喜好自由選擇，想法不同發展的方向也就各有所好。小時候立定的志向，那叫願景，長大後不見得能夠實踐。事少錢多當然是理想中的首選，但那是癡想，別做不切實際的白日夢。勤勤懇懇腳踏實地固然是做事的基本態度，但選錯行業可能就要辛苦一輩子，若所得豐厚那還算相當值得，但如果薪資微薄可就成了窮忙一族，人生寥落至此實在可悲。

PTT網友問卦：房仲 VS 台積電，都幾？

且讓我們盤點一下社會上令人稱羨的高薪職業有哪些，醫生應該是被大家公認為名列前段班的績優生，但那是燃燒生命用時間換來的，而且本身必須具備高門檻的知識水準，養成期又非常漫長，一般人可是只能仰望而無法企及的。再來就是盛極一時的電子新貴，全盛時期甚至有壓過醫師的氣勢，年薪千萬也是時有所聞，但隨著全球市場競爭白熱化，電子業的利潤不再如以往豐厚，員工的薪資紅利也就跟著縮水了。那還有什麼其他的百萬俱樂部可以讓我們加入？重點是，進入門檻要親和一點，讓有意願的全民都有能力參與。是的，在此悄悄告訴您，市面上還真有這種好康職業，那就是房仲市場的不動產經紀人，尤其近期隨著房市升溫，以致賣賣交易愈趨熱絡，這個話題也讓鄉民在網上掀起一陣瘋傳熱議的旋風。

日前在PTT八卦板上見到一名網友發文求教：「畢業去台積電還是當房仲好？」，文中表示他看到台積電目前正在大舉招募人才，想到他們出了名高的薪水，讓他很心動，但又想到許多台灣人最近無視居高不下的房價，竟發了瘋似的買房，隨便賣一間2,000萬房價的服務費就遠遠超過台積電菜鳥的年薪。所以想知道如果這兩個工作選項，大家會選擇哪一個？

中鋼公司一直以來均善盡企業社會責任，致力於節能減碳和環境保護，並持續以永續發展為目標，從2007年開始就積極推動綠色採購，最先從辦公室用紙採購環保標章的紙材，到後續加入採用具有環保或節能標章的電器、電子資訊產品，更擴大至工廠維護、廠房建造等建築材料都使用綠色建材，內部也宣導鼓勵員工採購環保用品，在多方面都積極推動綠色採購，108年的採購金額更高達1.42億元，至今也已連續8年榮獲行政院環保署及高雄市環保局頒發的績優獎狀。

中鋼注重環保　舉辦環境教育活動

中鋼身為國內大型知名企業，非常注重環保相關的項目，為善盡企業責任，透過中鋼集團教育基金會，為小港地區學童舉辦夏令營、鋼鐵之旅、環境教育巡迴車及生態營活動等。行政副總張秋波也表示，中鋼很早就開始投入綠色採購，一開始從辦公室用品如列印紙張、辦公用電腦、印表機，都採用環保產品，也同時在員工福利社設置綠色生活用品專櫃，提供具有相關環保標章、或碳足跡標籤的用品讓同仁採買，後續也將公務用的電動機車、工廠的建材等都以綠色產品為採購目標，積極打造綠色生活、也為維護地球盡心力。

中鋼自辦創意提案　鼓勵員工實踐綠色生活

除了投入綠色採購、舉辦環境保護相關教育活動，中鋼對內也積極透過佈告欄、文章、網站等管道，持續向員工宣導綠色採購的重要性，更執行只要員工在上下班時間搭乘大眾運輸，便贈送捷運儲值券的活動，鼓勵員工一起實踐綠色生活；另一方面也於集團中各關係企業一起舉辦綠色生活特殊創意提案，激發出更多綠色創意發想，並於每年進行綠色生活評鑑、考核推動績效，落實實際作為。而未來的發展面向，更積極推動太陽光電產業、綠能材料、綠能鋼品等，各方面都致力於環境永續的目標。

中鋼招考高中職畢業可報考  起薪最高3.8萬

後疫情時代，國內如旅遊觀光、製造業等部分產業仍受國際疫情影響，尚未完全回溫，民眾渴望穩定工作，國營事業鐵飯碗更受民眾關注。繼中油招考公布徵才857人後，台灣電力公司也釋出招考消息，110年台電招考超過700位新進雇員，年終最高4.4個月，起薪約3.1萬元，只需高中職以上畢業學歷即可報名，招考類包括綜合行政、配電、輸電、變電、電機、機械、土木工程等等。台電招考正式簡章將於110年1月8日公告，1月下旬報名起跑，5月9日舉辦筆試。

退休高峰　台電有近4000人退休

台電公司在未來3年之內，共有近4000人退休，包括職員與僱用人員，台電表示，再者面臨能源和電業轉型的挑戰，極需不斷招募新血加入，將台電的技術與經驗薪火相傳，同時也補足人力缺口。近5年以來，台電招考每年都補進超過700名新血，不斷培育新進同仁的專業知識與技術，避免人力斷層。明年台電招考新進僱用人員筆試時間為5月9日，將於台北、台中、高雄、花蓮等地辦理。

學姐分享高分秘訣　多關注台電消息與活動

目前為台電公司綜合研究所財產管理員的安從惟，從大學畢業從就有關注台電招考的消息，非本科系的後來決定報考綜合行政類。提到備考方式，她說自己每天都會在同一個時間讀書，並將手機關機，讓自己的專注力全放在書本上，一步步往目標前進；關於台電招考筆試申論題部分，她則表示要關心台電官網的消息與活動等資訊，才能搶下高分。在台電工作已滿一年的她告訴未來的學弟妹們，不用擔心非本科系就業的問題，台電會有新進員工的在職訓練課程，加上學長姐的教導，新員工都能快速熟悉工作，掌握核心技能。

招考破千人　中油、台電招考疫情年廣招新血